Wat ga je doen?
Als Operational Manager bij 2theloo speel je een sleutelrol in onze snelgroeiende organisatie. 2theloo bouwt en exploiteert al 15 jaar verassend leuke en comfortabele toiletconcepten op drukke locaties in Europa zoals treinstations, toeristencentra en langs snelwegen. Samen met je operationele collega’s ben jij hét gezicht van onze operatie in Nederland, het Verenigd Koninkrijk en Duitsland. Jij zorgt dat alles draait, overal. Je stuurt locaties aan, springt bij waar nodig en lost dagelijkse operationele uitdagingen op. Je stuurt bij op kosten, zorgt dat het cashmanagement goed verloopt en kijkt vooruit naar de meest optimale personeelsplanning. Daarnaast denk je na over lokale – én overkoepelende processen die de operatie beter stroomlijnen.
Dit pak jij op: Mede-aansturen van locaties in NL, UK en DE
Coachen van teams en zorgen dat iedereen het beste uit zichzelf haalt
Bewaken van kwaliteit en gastbeleving (altijd schoon, fris en verrassend ✨)
Snel schakelen bij operationele uitdagingen
Verbeteren en optimaliseren van processen en werkwijzen
Aannemen en onboarden van nieuwe medewerkers,
Hoe ziet jouw week eruit?
Geen week is hetzelfde, maar dit zou zomaar een week kunnen zijn:
Maandag start je op ons HQ in Amsterdam:
Overleg met verschillende teams zoals finance, People & Culture en IT
Resultaten analyseren en prioriteiten voor de komende periode bepalen
Werken aan procesverbeteringen (bijv. optimaliseren van de planning, inkoop of het testen van nieuwe producten)
Dinsdag stap je in de auto naar Duitsland:
Sollicitatiegesprekken voeren met potentiële nieuwe medewerkers
Training geven over een verbeterd schoonmaakproces
Gesprek met de klant over voortgang en tevredenheid
Rest van de week:
Bezoeken van verschillende locaties
Teams spreken en coachen
Samen met de fieldcoach verbeterplannen maken
Vrijdag sluit je af in Rotterdam:
Samen met het lokale team de klantbeleving naar een hoger niveau tillen
Waarom werken bij 2theloo?
Bij 2theloo maak je deel uit van een internationale scale-up waar geen dag hetzelfde is.
Dit kun je verwachten:
Werken in een internationale omgeving met locaties door heel Europa 🌍
Veel vrijheid en verantwoordelijkheid in je rol
Ruimte om ideeën in te brengen én echt door te voeren
Een team dat snel schakelt, elkaar helpt en successen samen viert
Volop kansen om jezelf te ontwikkelen en mee te groeien met de organisatie
Wie ben jij?
Jij bent iemand die energie krijgt van aanpakken, verbeteren en samenwerken. Jij brengt mee:
Ervaring in een operationele rol (bijv. retail, hospitality of multi-site omgeving)
Ervaring met het aansturen van één of meerdere locaties
Flexibiliteit en bereidheid om regelmatig te reizen
Een hands-on mentaliteit: je ziet werk en pakt het op
Drive om elke dag een beetje beter te worden
Een passie voor details en het opsporen van verbeterpunten
Bewijs dat je operationele processen hebt geoptimaliseerd en daadwerkelijk hebt doorgevoerd
Het vermogen om mensen te motiveren en duidelijk te communiceren,
Een proactieve houding: je gaat actief op pad en bent graag op de locaties aanwezig
Werken bij 2theloo
Bij 2theloo krijg je de vrijheid en verantwoordelijkheid om je werk op jouw manier te doen. Er zijn geen gebaande paden. Daardoor kun je direct je stempel drukken op een organisatie die continu in beweging is. Dit doe je niet alleen. Samen werken we met heel veel plezier aan de groei van 2theloo in alle landen waar we aanwezig zijn. Maar dat vraagt ook wat van je. Zelfstandigheid (ownership). Goed kunnen samenwerken. Open communicatie. Meedenken hoe het slimmer of beter kan. Kort gezegd: wij bieden je een omgeving waar je wordt uitgedaagd en het beste van jezelf kunt laten zien mét een heel leuk team aan collega’s die er precies hetzelfde inzitten.
Wat bieden we?
Bij 2theloo zijn de arbeidsvoorwaarden gewoon goed. Van salaris en pensioen (premievrij, je hoort het goed) tot veel flexibiliteit en een gezonde werk-privé balans.
Maar wacht, dat is nog niet alles! We bieden ook hele fijne extra’s. We lunchen elke dag gezond én samen op ons service center in Amsterdam. Elk kwartaal organiseren we trainingen op ons hoofdkantoor, van feedback training tot persoonlijk leiderschap en mindset. We organiseren kwartaalmeetings, maandborrels en barbecues. En we verrassen je met.. dat zeggen we natuurlijk niet 😉